Guide Particuliers

Retraite complémentaire d'un contractuel de la fonction publique (Ircantec)

En tant que contractuel, vous cotisez obligatoirement à l'. L'Ircantec est une à votre retraite de base obligatoire de l'Assurance retraite de la Sécurité sociale. Nous vous présentons les règles principales de la retraite complémentaire. Ircantec pension de retraite complémentaire

L'Ircantec est une . caisse de retraite complémentaire

Lors de votre départ à la retraite, vous percevez une retraite complémentaire de l'Ircantec qui s'ajoute à votre retraite de base de l'Assurance retraite de la Sécurité sociale.

L'Ircantec est un régime de retraite par points.

Vos cotisations (salariales et patronales) sont converties en points de retraite.

Les points obtenus sont cumulés tout au long de votre carrière en tant qu'agent contractuel public.

À votre départ en retraite, votre nombre total de points est reconverti en pension de retraite.

Vous cotisez à l'Ircantec si vous êtes contractuel dans la fonction publique (d'État, territoriale ou hospitalière). obligatoirement

Les cotisations de retraite complémentaire prélevées chaque mois sur votre rémunération et les cotisations patronales payées par votre administration employeur vous permettent d'acquérir des points.

Certaines périodes non travaillées et non cotisées ouvrent droit à l'attribution de points gratuits.

Si vous avez eu au moins 3 enfants, vous pouvez bénéficier d'une majoration du nombre total de vos points.

Ces points sont accumulés sur un compte individuel appelé . compte de points

Vos cotisations sont converties en points, en fonction d'un montant appelé ou qui évolue chaque année. valeur d'acquisition salaire de référence,

Le résultat obtenu est arrondi au point supérieur.

En 2024, la valeur d'acquisition du point est fixée à . 5,611 €

Exemple

Si le montant annuel de vos cotisations et de celles de votre administration en 2024 est égal à , vous obtenez  points (1 000 / ). 1 000 € 178 5,611 €

Vous pouvez consulter en ligne le nombre de points que vous avez acquis sur votre espace personnel Ma retraite publique :

Services en ligne et formulaires

Certaines périodes non travaillées et non cotisées ouvrent droit à l'attribution de points gratuits, notamment les périodes suivantes :

  • Congés de maladie, d'accident du travail, de maternité ou d'adoption indemnisées par la Sécurité sociale pendant au moins 30 jours consécutifs

  • Périodes de perception d'une pension d'invalidité du régime général de la Sécurité sociale

  • Périodes de perception d'une rente d'accident du travail ou de maladie professionnelle correspondant à un taux d'incapacité des 2/3 minimum

  • Périodes de chômage indemnisé

  • Périodes de chômage partiel

  • Service militaire (à condition de justifier d'au moins une année d'affiliation à l'Ircantec)

  • Périodes d'interruption de toute activité professionnelle pour élever au moins un enfant (à condition de justifier d'au moins une année d'affiliation à l'Ircantec)

Votre nombre total de points est majoré si vous remplissez l'une des 2 conditions suivantes :

  • Vous avez eu au moins 3 enfants

  • Vous, ou votre époux(se) avez eu à votre charge au moins 3 enfants, dont vous n'étiez pas parent, pendant au moins 9 ans avant leur 16 anniversaire e

Le taux de majoration de votre nombre de points dépend du nombre d'enfants que vous avez eus :

Taux de majoration en fonction du nombre d'enfants

Nombre d'enfants

Taux de majoration du nombre de points

3

10 %

4

15 %

5

20 %

6

25 %

7 et plus

30 %

Taux plein

Votre retraite complémentaire de l'Ircantec vous est versée si vous remplissez notamment l'une des conditions suivantes : à taux plein

Votre retraite complémentaire de l'Ircantec peut vous être accordée au plus tôt . à partir de 57 ans

Taux réduit

Selon l'âge auquel vous faites votre demande de retraite complémentaire, votre nombre de points est affecté d'un fixé à 0,43 qui est modulé, dans les conditions suivantes : coefficient de réduction

  • Si vous demandez votre retraite entre 57 ans et 62 ans, le coefficient de 0,43 est augmenté de 0,0175 par trimestre écoulé entre 57 ans et votre âge de départ à la retraite

  • Si vous demandez votre retraite entre 62 ans et 64 ans, le coefficient applicable à 62 ans de 0,78 (0,43 + 20 x 0,0175) est augmenté de 0,0125 par trimestre écoulé entre 62 ans et votre âge de départ à la retraite

  • Si vous demandez votre retraite entre 64 ans et 67 ans, le coefficient applicable à 64 ans de 0,88 (0,78 + 8 x 0,0125) est augmenté de 0,01 par trimestre écoulé entre 64 ans et et votre âge de départ à la retraite

  • Si vous demandez votre retraite à 67 ans, il n'y a plus de coefficient de réduction (0,88 + 12 x 0,01)

Si vous demandez votre retraite complémentaire entre et 67 ans sans avoir le , votre nombre total de points est affecté d'un coefficient égal à 1 qui est réduit de 0,01 par trimestre manquant. l'âge minimum légal de départ à la retraite nombre de trimestres d'assurance retraite exigé pour avoir droit à une retraite de base à taux plein

S'il vous manque plus de 12 trimestres, le coefficient de 1 est réduit de 0,0125 pour chaque trimestre manquant au-delà de 12.

Toutefois, votre nombre total de points ainsi calculé ne peut pas être inférieur à celui qui serait obtenu si l'on vous appliquait le coefficient de réduction prévu pour les agents ayant droit à une retraite à taux plein qui demandent leur retraite avant 67 ans. C'est le mode de calcul le plus avantageux qui vous est appliqué.

Taux majoré

Si vous demandez votre retraite complémentaire , votre nombre total de points est de  par trimestre entier écoulé entre 67 ans et votre date de départ à la retraite. après 67 ans majoré 0,75 %

Si continuez à travailler entre et 67 ans au-delà de la , votre nombre total de points est majoré de   par trimestre accompli. l'âge minimum légal de départ à la retraite durée d'assurance retraite exigée pour avoir droit à une pension de retraite de base à taux plein 0,625 %

Le mode de calcul de votre pension varie selon votre nombre de points.

Vous percevez un capital versé en , lors de votre départ en retraite. unique une seule fois

Il est égal à votre nombre de points multiplié par la valeur d'acquisition du point (ou salaire de référence) de l'année précédente.

Exemple

En cas de départ à la retraite en 2024 avec 150 points : 150 x  = . 5,329 € 799,35 €

Votre pension vous est versée selon une qui selon votre  : périodicité varie nombre de points

  • Entre 300 et 999 points : votre pension vous est versée en une fois chaque année

  • Entre 1000 et 2999 points : votre pension vous est versée chaque trimestre

  • 3000 points et plus : votre pension vous est versée chaque mois

Votre pension est égale à votre nombre de points multiplié par la valeur de liquidation (ou ) en vigueur l'année de votre départ. valeur de service

En 2024, la valeur de liquidation du point est fixée à . 0,54357 €

Vous pouvez effectuer votre demande de retraite en ligne sur votre espace personnel Ma retraite publique :

Services en ligne et formulaires

Vous pouvez aussi compléter le formulaire de contact, depuis votre espace personnel Ma retraite publique, pour recevoir un dossier de retraite personnalisé.

Une fois votre dossier complété, signé et accompagné des justificatifs demandés, vous devez l'envoyer à l'Ircantec.

Où s'informer ?

  • Ircantec
    Institution de retraite complémentaire des agents non titulaires de l'État et des collectivités publiques (Ircantec)

Si vous demandez à bénéficier d'une , vous pouvez bénéficier d'une de votre retraite complémentaire équivalente à celle versée par l'Assurance retraite de la Sécurité sociale. retraite de base progressive fraction

Où s'informer ?

  • Ircantec
    Institution de retraite complémentaire des agents non titulaires de l'État et des collectivités publiques (Ircantec)

Services en ligne et formulaires

Pour en savoir plus